最近続々と忘れ物をしているのです。


名刺入れは毎月紛失。2ヶ月間で2個も名刺入れを買うのはイタイ。


なのに昨日もまた忘れ物。

印鑑証明を取りに行った区役所の発行機の上に置いた紙袋。
中には、いろいろなものと、ちょっとだけと思って入れた携帯電話も入っていた。

帰り道、「あっ(+o+)」と気づいた時にはすでに遅し。
雨の中引き返すエネルギーもなく。。
とほほ。

幸い、今回の忘れ物は出てきたけど、最近、イジョーに忘れ物をする。
時間もエネルギーも無駄遣いしてる感覚です。


有意注意：初から最後まで、神経を鋭く行き渡らせて、どんな些細なことも気をこめて取り組みミスを未然に防ぐこと。意志を持って注意をするということ。
で仕事やろうぜっ。
なんてみんなには言っておきながら（汗）。

無意注意：単に見てるだけ


要は他のこと考えながら、「そのこと」をしてるのよね。
最近有意注意ができてない（涙）。
ま、以前はできていたわけではないけど（汗）。


いかん、いかん。

もう一回言い聞かせよ。

有意注意、有意注意。

茶道習おうかなぁ。

敬愛する株式会社花風社の社長浅見淳子さんのオファーで
5月26日に札幌で話をします。
素敵なセミナーになるような気がしますので、お近くの方は遊びに来てください。

詳細を浅見さんのブログからそのままコピペしますね。



テーマ　ずばり、どうなってる？　どっちに向かっていく？
「発達障害者就労の本当の本当のことを教えてもらう会」

日時　５月２６日（土）　１３：４０〜１５：３０（１３：１５分会場）

場所　TKP札幌ビジネスセンターアネックス　７階会議室Ｂ
住所:北海道札幌市中央区北３条西３丁目1-6　札幌小暮ビル
札幌駅地下街9番出口直結

ゲスト：　大塚由紀子さん（（株）ＦＶＰ代表取締役社長）
聞き手：　浅見淳子（　編集者　（株）花風社　代表取締役社長）

障害者の職場を開拓し、賃金アップの相談業務を仕事とし、そして自らも障害者雇用をしている（株）ＦＶＰの大塚由紀子社長。福祉と経営の融合を目指したその活躍は、全国的に注目されています。
なかなか情報が入りにくい「障害者雇用の今、とくに発達障害者就労の今、本当の本当のところ」をお聞きする時間としたいと思います。
少人数の、率直な実情をきく会にしたいと思います。

内容（予定）

１　全国の障害者雇用はどうなっているのか？　震災前　震災後　で変化はあったか？
２　具体的ケースレポート
３　どんな人が求められているか？
４　重度知的障害のある人の就職状況
５　知的障害がない・軽い人の就職状況
６　障害者雇用において「発達障害者不利」っていう噂は本当？
７　就労移行支援の低賃金は改善されそうか？
８　７のために大塚さん自身が取り組んでいること。
９　ご自身が経営する障害者雇用の取り組みについて

参加費　１０００円　（当日お支払いください）

申し込み：　「５月２６日講演会に参加申し込みます」と明記の上
住所、氏名、電話番号を花風社あてにメールで送ってくださるようにお願いいたします。
メールアドレス：mail@kafusha.com
＊定員を超えたときのみご連絡いたします。

主催　花風社、特別支援教育を考える会、社会（みんな）の中で生きる子どもを育む会

文字通り「恒例」となっている月1回のＦＶＰのビールコンパ。
5月の幹事はおおつかが務めましての開催となりました。

ＦＶＰは5月が年度開始月なので、新年度発のビールコンパと相成った次第です。

とはいえ、やることは、いつもと同じ。
みんなで飲んで、わいわい言って、仕事の悩みや喜びを共有したり、励まし合ったり。。
そしてその月のお誕生日の方をみんなでお祝いをする。
な〜んて感じです。

ちょっと豪華なお料理（実はいただいたデパートの商品券があり、それを使ったのです）



こんな感じでお酌が繰り広げられます。



今月お誕生日を迎える濱田さんへバースデーケーキのプレゼント
みんなで「ハッピバースデートゥーユー♪」を歌います。


素敵な1年になりますように。


途中みんなでネッツ南国トヨタさんのＤＶＤを見ました。
従業員の働きがいを最高にするためには
私たちはどんな仕事の仕方をすればよいか。。
色〜んな意見を交換しました。


夜も更け、議論も盛り上がり、お酒もすすみ。。
人生談義を繰り広げながら、先輩から後輩へのアドバイスを受けながら、
寝ちゃってるスタッフもいるなかも
ビールコンパは続きます。


所用時間4時間。
10期のキックオフにふさわしい濃い〜っビールコンパでした。